SES×AIツール

こんにちは、ITソリューション事業部 第1開発部の井上です。
ウチの会社の課題でもあり、SESの宿命でもある「待機要員による売上の低下」。
事情は色々ありますが、一番の要因はやっぱり「面談がなかなか決まらない」こと。
スキルのミスマッチだったり、準備不足で面談がグダグダになったり……。
最悪決まらないと待機になり、会社としても売上が落ちてマイナスですし、
何より営業もエンジニアも精神的にかなり疲弊しますよね。

この「待機」の問題は、課長会議でもずっと慢性的な課題として聞かされてきました。

自分自身、AI案件に携わっていたこともあり、
「もしかしたらこの課題をAIで解決できるんじゃないか」と思い、
GoogleのAI（GeminiのCanvas機能）で面談対策ツールを作ってみました。

今回、AIに投げたプロンプトこんな感じです。

以下の内容でツールを作って。
案件情報を入力する
スキルシートをアップロードする
ボタンを押すと、以下を10個ずつ出力する：
案件とスキルシートを解析した想定質問
それに対する模範解答
こちらから確認すべき内容（逆質問）
案件にマッチしたアピールポイント
スキルシートの改善点
解析結果のPDF保存機能も追加して

指示してから数分で完成。

もちろん、ノンコーディングです。
使い方は案件情報とスキルシートを放り込むだけ。

想定質問から面接官相手の逆質問、スキルシートの改善案まで、全部10個ずつ一瞬でレポートしてくれます。

かつて「調べる」行為がGoogle検索に変わったように、
今は「考える」行為がAIに代わるということが起きています。
人間は「何が正解か」を決めるだけ。

結局、何を作るかのヒントは日常の中にある些細な不便さなどの「違和感」に隠れているんだと思います。
これからの時代、スキル以上に求められるのは、
そんな「違和感」を鋭敏に感じ取る「感度」なのだと思います。

これからはそんな「感度」とAIを上手く活用しながら、もっと楽しく仕事していきたいですね。